Чтобы закрыть IT-вакансию качественно и в срок, рекрутеру нужно знать каналы поиска, уметь определять уровень кандидата и знать индустрию в целом. На курсе вы узнаете, на каких ресурсах искать айтишников, как продавать им вакансии и какие рекомендации по задачам давать.

Занятие 1. Введение в IT-рекрутинг
специфика локального и международного IT-рекрутингаIT-инфраструктураbackend vs frontendбазы данных, тестирование и эксплуатация: почему без них никакразличия между Junior, Middle, Seniorпроджект-менеджер в ITIT-терминология: ООП, TDD, API, Git, СI/CDкарта курсаЗанятие 2. Подбор frontend-разработчика
особенности разных языков и фреймворков в frontendпортрет хорошего frontend-разработчикавопросы для интервью с junior- и middle-разработчикомкак определить senior’аворкшоп: собеседуем frontend-разработчикаЗанятие 3. Подбор Python-разработчика
особенности языка Python, его версий и фреймворковзадачи Python-разработчикавопросы для интервью с junior- и middle-разработчикомкак определить senior’аворкшоп: собеседуем Python-разработчикаЗанятие 4. Подбор С++ разработчика
&особенности языка C++ и его фреймворковзадачи C++ разработчикавопросы для интервью с junior- и middle-разработчикомкак определить senior’аЗанятие 5. Подбор Java-разработчика
особенности языка Java и его фреймворковзадачи Java-разработчикавопросы для интервью с junior- и middle-разработчикомкак определить senior’а

Занятие 6. Подбор PHP-разработчика
особенности языка PHP и его фреймворковпортрет PHP-разработчикавопросы для интервью с junior- и middle-разработчикомкак определить senior’а
Занятие 7. Подбор Ruby- и Perl-разработчиков
особенности языка Ruby и его фреймворковвопросы для интервью с junior/middle Ruby-разработчикомособенности языка Perlвопросы для интервью с junior/middle Perl-разработчиком
Занятие 8. Подбор разработчика мобильных приложений
особенности разработки для Androidвопросы для интервью с junior/middle Android-разработчикомособенности iOS-разработкивопросы для интервью с junior/middle iOS-разработчиком
Занятие 9. Подбор DevOps
задачи DevOpsкомпетенции DevOpsлайфхаки подбора
Занятие 10. Подбор разработчика искусственного интеллекта
сфера машинного обученияспециалисты сферы: аналитик, математик-программист, инженер данныхнавыки, задачи и вопросы для интервью специалистов по машинному обучениюЗанятие 11. Подбор тестировщика и проджект-менеджера
виды тестированиявопросы для кандидатов на позицию тестировщиказона ответственности проджект-менеджера в IT-проектеЗанятие 12. Процесс подбора
инструменты поиска кандидатов: GitHUb, Stackoverflow, Amazing Hiring, Telegramшаблоны писем: приглашение на интервью и письмо-отказаструктура интервью: о чем должен не забыть спросить рекрутеркак продавать вакансию?как адаптировать «технаря»? Успешно пройденный испытательный срок